1278 INTERNAL CONTROL ADVISOR - TEMPORARY (13763)
• Bachelor of Accounting, Business Administration or Economics.
• Internal Control and/ or Internal/External Auditing background;
• COSO Framework knowledge;
• Experience on control assessment or audit in industry segment;
• Advanced/Fluent in English and Portuguese;
• Availability for eventual business travels;
• Spanish is a plus;
• Power BI knowledge is a plus.
Atividades:
• Perform control assessments, tests and walk-throughs ensuring that key controls are operating effectively, based on examination of evidences;
• Map processes, controls, risks and activities in South America Region based on Volvo Internal Control Standards;
• Propose new process designs to remediate issues and/or to improve the control effectiveness/efficiency;
• Provide support and follow-up the annual Control Self-Assessment program in SAP system;
• Be a point of contact for questions related to the Volvo Group authorization framework (policies and directives);
• Provide clarification and guidance as needed to ensure rules are applied in a standardized way;
• Be a knowledge base for internal control initiatives, questions or concerns, and act as a speaking partner with different business areas and departments;
• Network within the Global Internal Control organization to learn and implement best internal control practices;
• Provide internal control trainings to control owners, ensuring the understanding of transactional level controls;
• Follow-up the remediation plans to treat internal control issues;
• Develop data analytics reports, tools and analysis in Power BI to improve control testing.
Requisitos
Estudos
Sobre VOLVO DO BRASIL
Nossa principal missão como Grupo Volvo é gerar prosperidade por meio de soluções de transporte. E a nossa história é feita de pessoas, conquistas, desafios e valores.
Sucesso do cliente
Nós entendemos a fundo os negócios de nossos clientes, dialogamos com nossos clientes sobre suas necessidades, desejos e desafios. Nós entregamos o que prometemos.
Confiança
Nós somos transparentes e temos respeito pelas pessoas, confiamos em nossas equipes internas e respeitamos suas decisões e atingimos resultados através do diálogo e do trabalho em equipe.
Desempenho
Temos o perfil, conhecimento e intuição para fazer as coisas certas. Temos uma grande expectativa sobre nós mesmos e fazemos sempre o “algo a mais” para executar um bom trabalho.
Mudança
Somos curiosos pelo mundo que nos cerca. Somos inovadores e encontramos formas inteligentes para criar novas soluções e negócios. Vemos mudanças e transformação como fontes de inspiração e energia e temos a mente aberta e compartilhamos nosso conhecimento.
Paixão
Nós temos orgulho do nosso trabalho e dos nossos negócios. Entendemos que a diversidade nos fortalece, trazendo o melhor de cada um de nós e admitimos nossos erros, corrigindo-os e aprendendo com eles. Temos orgulho das nossas conquistas e celebramos nosso sucesso.