1819 PROPERTY MANAGEMENT SENIOR (24339)
Requisitos:
• Formação superior em áreas da Engenharia, Arquitetura ou correlatas;
• Experiência em gestão de obras, manutenção predial e infraestrutura corporativa/industrial;
• Conhecimento em normas técnicas (ABNT, NR’s, NFPA - desejável) e legislação aplicável;
• Experiência em gestão de contratos, orçamento e cronograma de obras;
• Inglês avançado (interação com equipes globais, para discussões técnicas e aprovações de investimentos);
• Domínio de ferramentas de gestão de projetos.
Atividades:
• Planejar, coordenar e supervisionar obras e projetos de Real Estate, desde a concepção até a entrega final;
• Gerenciar contratos e fornecedores de engenharia, construção e manutenção;
• Garantir conformidade com requisitos legais, normas de segurança, meio ambiente e padrões técnicos;
• Estabelecer a correta comunicação com todos os stakeholders envolvidos na concepção do projeto e execução da obra;
• Elaborar e revisar projetos executivos, especificações técnicas e orçamentos;
• Monitorar cronogramas, custos e indicadores de desempenho de projetos;
• Realizar inspeções técnicas periódicas em edificações, pavimentações, telhados, drenagens e demais ativos físicos;
• Atuar em conjunto com áreas globais de Real Estate (CoE, Americas Division, etc) para implementação de padrões e melhorias;
• Propor soluções de otimização, eficiência operacional e sustentabilidade nas instalações;
• Apoiar o planejamento estratégico de expansão e adequação de unidades fabris e administrativas;
• Gestão de crises e atuação de forma ágil na tomada de decisões para restabelecimento da operação;
• Responsável técnico pela implantação e manutenção dos sistemas de combate a incendio (NFPA - National Fire Protection Association).
Requisitos
Estudos
Sobre VOLVO DO BRASIL
Nossa principal missão como Grupo Volvo é gerar prosperidade por meio de soluções de transporte. E a nossa história é feita de pessoas, conquistas, desafios e valores.
Sucesso do cliente
Nós entendemos a fundo os negócios de nossos clientes, dialogamos com nossos clientes sobre suas necessidades, desejos e desafios. Nós entregamos o que prometemos.
Confiança
Nós somos transparentes e temos respeito pelas pessoas, confiamos em nossas equipes internas e respeitamos suas decisões e atingimos resultados através do diálogo e do trabalho em equipe.
Desempenho
Temos o perfil, conhecimento e intuição para fazer as coisas certas. Temos uma grande expectativa sobre nós mesmos e fazemos sempre o “algo a mais” para executar um bom trabalho.
Mudança
Somos curiosos pelo mundo que nos cerca. Somos inovadores e encontramos formas inteligentes para criar novas soluções e negócios. Vemos mudanças e transformação como fontes de inspiração e energia e temos a mente aberta e compartilhamos nosso conhecimento.
Paixão
Nós temos orgulho do nosso trabalho e dos nossos negócios. Entendemos que a diversidade nos fortalece, trazendo o melhor de cada um de nós e admitimos nossos erros, corrigindo-os e aprendendo com eles. Temos orgulho das nossas conquistas e celebramos nosso sucesso.