VOLVO DO BRASIL

VOLVO DO BRASIL

2101 SENIOR PROJECT BUILDS (32018)

Curitiba - PR
Presencial
1 Posição
Efetivo – CLT
Especialista
Período Integral

Requisitos:
•Bachelor’s degree in business, Supply Chain, Engineering, or related field;
•Fluent in English, both written and spoken;
•Experience in Purchasing, Supplier Management, Project Management;
•Experience within the manufacturing industry;
•Proven experience escalation management, or crisis management;
•Strong understanding of project phases and product launch processes;
•Experience working in cross-functional organizations with global stakeholders;
•Strong project execution and crisis management capability within a cross-functional environment;
•Solid experience in Purchasing and supplier management, including readiness, ordering, risk, cost, and dependency management;
•Structured problem-solving skills with the ability to lead root cause analysis, containment actions, and recovery plans;
•Ability to drive governance through clear prioritization, escalation management, and decision-making support;
•Strong stakeholder management skills across operational teams and senior leadership;
•High level of discipline in follow-up, action tracking, and communication;
•Ability to create alignment and drive accountability across multiple stakeholders;
•Comfortable working under pressure while maintaining focus and direction.

Atividades:
•Own end to end crisis coordination and follow-up of Purchasing activities tied to prototype and introblock builds, including order status, delivery securement
•Establish and maintain a consolidated build readiness overview for proto builds and introblock -bound vehicles, covering status, critical paths, and decision needs
•Monitor supplier crisis, drive root cause analysis, and ensure mitigation plans are defined, executed, and verified;
•Prioritize active supplier crisis cases and readiness gaps, ensuring focus on the highest risks to build securement;
•Provide structured execution support to case leaders and cross-functional owners, ensuring pace, direction, and closure of actions;
•Lead escalation and decision preparation, aligning project teams, Purchasing, and suppliers to enable timely interventions;
•Define and enforce taskforce ways of working, including reporting, escalation paths, follow-up routines, and interfaces across stakeholders;
•Coordinate and run crisis and risk governance forums (cadence, agenda, minutes, action tracking, and leadership reporting);
•Drive stabilization of the operating model and prepare handover material for continued execution after ramp-down.

#LI-Onsite

Requisitos

Estudos
Ensino Superior

Sobre VOLVO DO BRASIL

Nossa principal missão como Grupo Volvo é gerar prosperidade por meio de soluções de transporte. E a nossa história é feita de pessoas, conquistas, desafios e valores.

Sucesso do cliente
Nós entendemos a fundo os negócios de nossos clientes, dialogamos com nossos clientes sobre suas necessidades, desejos e desafios. Nós entregamos o que prometemos.

Confiança
Nós somos transparentes e temos respeito pelas pessoas, confiamos em nossas equipes internas e respeitamos suas decisões e atingimos resultados através do diálogo e do trabalho em equipe.

Desempenho
Temos o perfil, conhecimento e intuição para fazer as coisas certas. Temos uma grande expectativa sobre nós mesmos e fazemos sempre o “algo a mais” para executar um bom trabalho.

Mudança
Somos curiosos pelo mundo que nos cerca. Somos inovadores e encontramos formas inteligentes para criar novas soluções e negócios. Vemos mudanças e transformação como fontes de inspiração e energia e temos a mente aberta e compartilhamos nosso conhecimento.

Paixão
Nós temos orgulho do nosso trabalho e dos nossos negócios. Entendemos que a diversidade nos fortalece, trazendo o melhor de cada um de nós e admitimos nossos erros, corrigindo-os e aprendendo com eles. Temos orgulho das nossas conquistas e celebramos nosso sucesso.